Bầu Đức nhận lương bao nhiêu mỗi tháng?

Thứ bảy - 11/04/2015 15:53

•  
•  
•  

---

Bầu Đức nhận lương bao nhiêu mỗi tháng?

Theo công bố năm 2014, với mức lương trung bình trong Hội đồng quản trị là 3,4 tỷ đồng/năm, ông Đoàn Nguyên Đức tiếp tục dẫn đầu trong thu nhập của các “sếp khủng” tại Việt Nam.

Được biết, trong năm 2014, Hoàng Anh Gia Lai đã chi trảtới 20,32 tỷ đồng cho thành viên Hội đồng quản trị, tăng mạnh so với con số16,7 tỷ đồng năm 2013. Như vậy, mỗi sếp lớn trong Hội đồng quản trị nhận trungbình 3,4 tỷ đồng/năm, tương ứng 283 triệu đồng/người/tháng.

Được biết đây làmức lương chưa tính những khoảng thưởng và thù lao đi kèm khác. Nếu tính gộpvào thì con số còn lớn hơn rất nhiều.

Ông Đoàn Nguyên Đức tiếp tục dẫn đầu trong thu nhập của các “sếp khủng” tại Việt Nam.

 

Đọc những thông tin kinh tế - tài chính mới nhất trên  FICA :

*  Bóc mẽ những chiêu trốn thuế

Chắc chắn một điều,ở vị trí cao cấp như ông Đoàn Nguyên Đức thì con số về lương sẽ không dừng lại ởđó. Trước đó, năm 2013, lương và thưởng của bầu Đức đã ở mức 4,18 tỷ đồng,tương đương mỗi tháng thu nhập hơn 350 triệu đồng. Năm 2014 hứa hẹn con số sẽcòn tăng cao hơn nhiều.

Tuy nhiên, tươngphản với thu nhập cao ngất ngưởng của thành viên Hội đồng quản trị, thành viênBan kiểm soát chỉ đạt trung bình mỗi người 106 triệu đồng/năm.

Sau bầu Đức, ôngLê Quốc Bình, Thành viên HĐQT kiêm Tổng giám đốc Công ty cổ phần Đầu tư Hạ tầngKỹ thuật T.P Hồ Chí Minh (CII) đạt 2,6 tỷđồng (lương và thưởng trước thuế) năm 2014. Tính bình quân mỗi tháng thu nhập củaông Lê Quốc Bình đạt gần 217 triệu đồng (chưa tính thuế thu nhập cá nhân).

Ông Lê Vũ Hoàng,Chủ tịch HĐQT CII cũng nhận về 2,1 tỷ đồng trong năm 2014, tính bình quân đạt175 triệu đồng/tháng.

Tiếp đó, Công tycổ phẩn Cơ điện lạnh REE chi cho Hội đồng quản trị và ban kiểm soát là 3,2 tỷ đồng,tương đương mỗi người được 457 triệu đồng/năm. Còn mỗi người trong ban lãnh đạo1,9 tỷ đồng/năm, tính ra hơn 160 triệu mỗi tháng.

Bên cạnh đó,Vietnam Airlines trả lương cho lãnh đạo cũng không hề kém. Lương của Chủ tịchHĐQT Vietnam Airlines Phạm Viết Thanh là 33 triệu đồng/tháng (396 triệu đồng/năm),lương của Tổng Giám đốc Phạm Ngọc Minh là 32 triệu đồng/tháng (384 triệu đồng/năm),thành viên Hội đồng quản trị là 29 triệu/tháng (348 triệu đồng/năm).

Trong khi nhiềusếp có mức lương khủng thì cũng không ít sếp ngậm ngùi với mức lương bèo bọt.Công ty cổ phần Nhà Từ Liêm là một ví dụ điển hình. Trong năm 2014, 8 thànhviên Hội đồng quản trị và Ban kiểm soát chỉ nhận được số tiền 361,7 triệu đồng/năm.Như vậy, trung bình mỗi sếp lớn trong 2 ban này chỉ nhận 45,2 triệu đồng/người/năm,tương ứng 3,8 triệu đồng/người/tháng.

Ở công ty Cổ phầnĐầu tư Dịch vụ Hoàng Huy, Ông Đỗ Hữu Hạ, Chủ tịch Hội đồng quản trị chỉ nhận đượcthù lao 3 triệu đồng/tháng (36 triệu đồng/năm). Các thành viên khác trong Hội đồngquản trị chỉ được trả 2 triệu đồng/tháng.

Năm nay, vớitình hình kinh doanh không mấy khả quan, Quốc Cường Gia Lai có lẽ không có nhiềuthay đổi trong lương thưởng so với năm ngoái. Được biết, Cường “đô la”, ngườiđang nắm giữ chức vụ Phó tổng giám đốc Quốc Cường Gia Lai chỉ nhận 3 triệu đồng/tháng.Mẹ Cường đô la - bà Nguyễn Thị Như Loan, Chủ tịch Hội đồng quản trị Quốc CườngGia Lai nhận 7 triệu đồng/tháng.

Như vậy, với mứclương sơ bộ là 3,4 tỷ đồng/năm, ông Đoàn Nguyên Đức tiếp tục ở vị trí dẫn đầu vềmức lương trong hàng loạt đại gia.